Eerstelijns­zorg

Gezamenlijke aanpak voor toekomstbestendige kraamzorg

Pas bevallen moeders en hun gezinnen verdienen goede kraamzorg, maar de kraamzorg staat onder druk. Personeelstekorten en een veranderende zorgvraag maken het uitdagender om pas bevallen moeders en hun gezinnen goede kraamzorg te bieden. Bo Geboortezorg en Zorgverzekeraars Nederland werken samen om de uitdagingen in de sector aan te pakken. In een gezamenlijke visie beschrijven zij een toekomstbestendige kraamzorg, zodat cliënten kunnen rekenen op passende zorg en medewerkers met plezier kunnen werken.

Ouders met baby bij de uitgang van het ziekenhuis

Op naar duurzame kraamzorg

De huidige situatie in de kraamzorg is niet langer houdbaar. Er is verandering nodig om de sector toegankelijk te houden en in te spelen op maatschappelijke en zorg specifieke ontwikkelingen. De ambitie is helder: cliënten blijven toegang houden tot passende kraamzorg, fysiek waar het moet en digitaal waar het kan. Daarnaast wordt de sector aantrekkelijker voor huidige én nieuwe zorgprofessionals.

Stevige basis

De visie op toekomstbestendige kraamzorg sluit aan bij het Integraal Zorgakkoord (IZA). Bij de visie is een versnellingsagenda opgesteld met negen thema’s. De uitwerking van deze thema’s dient als plan van aanpak voor de noodzakelijke transitie, die gerealiseerd moet zijn in 2030.

Gezamenlijke aanpak voor blijvende impact

Om de ambitie te realiseren is een gezamenlijke inzet nodig van alle betrokken partijen. Daarom wordt nauw samengewerkt met het Kenniscentrum Kraamzorg (KCKZ) en de Beroepsvereniging voor de Kraamzorg (NBvK). Er is naast een goede samenwerking in de kraamzorgsector ook afstemming nodig met de andere geboortezorgpartijen, de Patiëntenfederatie Nederland en de ACM.

Afspraken 2025

De verandering heeft tijd nodig. Daarom is afgesproken dat pas bevallen moeders en hun gezinnen kunnen blijven rekenen op minimaal 24 uur kraamzorg. De afspraken tussen Zorgverzekeraars Nederland en Bo Geboortezorg over zorglevering bij schaarste worden hiervoor verlengd voor heel 2025.

Samen naar een kraamzorgsector in balans

De toekomstvisie kraamzorg biedt perspectief om huidige problemen in de sector het hoofd te bieden “We staan nog aan het begin van de noodzakelijke transitie, maar met de versnellingsagenda hebben we een stevige basis gelegd. Samen kunnen we van kraamzorg een aantrekkelijke en toekomstbestendige sector maken”, aldus de initiatiefnemers.

Uitgelichte artikelen

Bekijk alle berichten
ouderenzorg: oudere man met een verpleegkundige
Langdurige zorg

Zorgverzekeraars Nederland staat achter Hoofdlijnenakkoord Ouderen (HLO)

De ouderenzorg in Nederland staat onder druk. Er komen meer ouderen en minder personeel. Vanuit het belang van hun verzekerden hebben zorgverzekeraars en zorgkantoren, verenigd in Zorgverzekeraars Nederland, intensief meegepraat en meegedacht bij de totstandkoming van het Hoofdlijnenakkoord Ouderenzorg (HLO). Afgelopen dinsdag maakte demissionair staatssecretaris Vicky Maeijer het overeenkomen van het HLO bekend. Iedereen moet toegang houden tot ouderenzorg. Het uitgangspunt is dat ouderen nu en in de toekomst zo lang mogelijk zelfstandig kunnen leven, met toegang tot ondersteuning en zorg wanneer nodig. Dit akkoord is een goede basis voor verdere uitwerking.

Gesprek tussen arts en patient

Vertraging door val kabinet slecht nieuws voor de zorg

De zorg in Nederland staat de komende jaren voor grote uitdagingen. Zonder scherpe keuzes en gericht beleid loopt het tekort aan personeel in de zorg de komende periode enorm op. Om de zorg toegankelijk te houden hebben partijen in de zorg de afgelopen maanden om de tafel gezeten voor een Aanvullend Zorg en Welzijn Akkoord (AZWA) om stappen te zetten richting de toekomst.

Zorgverzekeraars Nederland heeft de Medewerker Beleving Award 2025 gewonnen

Zorgverzekeraars Nederland wint Medewerker Beleving Award 2025

Bij de uitreiking van de Medewerker Beleving Awards 2025 is Zorgverzekeraars Nederland (ZN) de winnaar geworden in de categorie overheid en non-profit.

Bekijk alle berichten